Kann Ihr Team lange genug auf der Insel überleben, um gerettet zu werden?
Die Teams sind auf einer Insel gestrandet. Um gerettet zu werden, müssen sie ein vorbeifahrendes Schiff sichten und ihm ein Signal geben. In der Zwischenzeit müssen sie sich an das Inselleben anpassen, um zu überleben.
Die Insel, die auf einem Tablet dargestellt wird, ist in neun Zonen unterteilt. In jeder Zone werden sie mit einer Reihe von Herausforderungen konfrontiert, die sich auf verschiedene Aspekte des Überlebens auf der Insel konzentrieren, wie z. B. Wasserversorgung, Wetter, Erste Hilfe, Bau von Unterkünften, Signalgebung usw. Gegenstände, die am Ufer angespült wurden, helfen ihnen bei der Bewältigung der Herausforderungen. Durch das erfolgreiche Lösen der Aufgaben erhalten sie wichtige Überlebensfähigkeiten.
Die Teams müssen genug Kenntnisse in jedem Bereich erwerben, um zu überleben. Wenn sie zu lange in einer Zone bleiben, haben sie nicht genug Zeit, um Wissen über andere Überlebenstechniken zu erwerben. Wenn sie hingegen zu kurz bleiben, werden sie nicht genug lernen. Sobald sie eine Zone verlassen haben, können sie nicht mehr zurückkehren.
Die Teams ermitteln schließlich den Namen des Schiffes und wann es vorbeikommen wird. Erfolgreiche Teams geben dem Schiff ein Signal und werden gerettet. Das Team mit den meisten Punkten wird zum Sieger erklärt.
Um auf der Insel zu überleben, müssen die Teams eine Strategie entwickeln und diese mit Agilität anwenden. Zu wissen, wann sie in die nächste Zone gehen und wann sie noch warten sollten, erfordert außerdem aktive Kommunikation und einvernehmliche Entscheidungsfindung. Die Teams werden Spaß daran haben, gemeinsam zu lernen und echte Überlebensfähigkeiten zu erwerben. Begrenzte Zeit und Ressourcen stellen die Teamdynamik auf die Probe und zwingen sie, nach Chancen zu suchen und diese zu nutzen. In jeder Zone können bestimmten Teammitgliedern bestimmte Aufgaben zugewiesen werden, sodass sie ihre Stärken zum Nutzen des Teams einsetzen können. Island Survivor ist anpassungsfähig konzipiert und kann sowohl als eine einstündige Spielrunde als auch als ein tiefergehendes Teamentwicklungsspiel über 3 Stunden eingesetzt werden.
Diese Aktivität wurde für Personen entwickelt, die remote arbeiten. Ihre Teammitglieder arbeiten vielleicht von zu Hause aus, in verschiedenen regionalen Büros oder mobil in verschiedenen Ländern! Ihnen gefällt das Thema, Sie wünschen sich aber eine persönliche oder hybride Lösung? Kontaktieren Sie uns, um herauszufinden, wie wir diese Erfahrung für Ihr Team anpassen können.
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